Datengestützte Entscheidungsfindung: Der Schlüssel zum Erfolg
Meghan Day
Principal Solution Designer
25. Mai 2024 • 3 Min. Lesezeit
In einem Geschäftsumfeld, das von zahlreichen disruptiven Kräften geprägt ist – von technologischen Neuerungen bis hin zu vermehrten Cyberrisiken – ist die traditionelle Vorstellung von der digitalen Transformation als einmaligem Ereignis nicht mehr angemessen. Stattdessen müssen Unternehmen die digitale Transformation als kontinuierlichen, evolutionären Prozess begreifen, der es ihnen ermöglicht, mit dem ständigen Wandel Schritt zu halten und der Konkurrenz einen Schritt voraus zu sein.
Bei der digitalen Transformation geht es nicht nur um die Einführung bestimmter digitaler Tools, sondern auch um die Förderung einer Kultur der Innovation und Agilität, die alle Aspekte eines Unternehmens durchdringt. Durch den Einsatz digitaler Technologien können Unternehmen die Cybersicherheit verbessern, die Zusammenarbeit im Führungsgremium optimieren und datengestützte Entscheidungen treffen. Diese Fähigkeiten sind unabdingbar, um wachsende Risiken zu meistern, regulatorische Konformität zu gewährleisten und die Komplexität der persönlichen Haftung von Vorstandsmitgliedern zu bewältigen.
Letztes Jahr haben wir uns auf dem Modern Governance Summit 2023 (jetzt Elevate) in einem Executive Brief mit dem Thema der digitalen Transformation beschäftigt. Lesen Sie weiter oder laden Sie den vollständigen Bericht herunter, um zu erfahren, warum die digitale Transformation für die Unternehmensführung wichtiger ist denn je. Erkunden Sie die Schlüsselelemente, die Unternehmen berücksichtigen müssen, um diesen Wandel erfolgreich zu meistern.
Digitale Transformation für die datengestützte Entscheidungsfindung wichtiger denn je
Die digitale Transformation spielt eine zentrale Rolle bei der Ermöglichung datengestützter Entscheidungen. Effektive Führungsgremien nutzen Daten, um fundierte Entscheidungen zu treffen, die ihre Unternehmen zum Erfolg führen. Die schiere Menge der verfügbaren Daten kann jedoch zu einem Problem werden, und die Umwandlung dieser Daten in verwertbare Erkenntnisse ist eine Herausforderung.
Obwohl sie Zugang zu Daten haben, verlassen sich einige Leitungsorgane bei ihren Entscheidungsprozessen immer noch eher auf kollektive Intuition als auf empirische Erkenntnisse. Um aufkommende Risiken und Chancen zu erkennen, benötigen Führungsgremien relevante und aktuelle Informationen aus dem gesamten Unternehmen in einem leicht verständlichen Format, die den nötigen Kontext für fundierte Entscheidungen liefern.
Moderne digitale Werkzeuge liefern nicht nur größere Datenmengen, sondern bieten auch Analysen und Erkenntnisse, die die Entscheidungsfindung erleichtern. Darüber hinaus können viele dieser Tools Daten innerhalb einer einzigen Plattform organisieren und verknüpfen, so dass die Führungsgremien einen umfassenden Eindruck vom Datenprofil (der Datenqualität) ihres Unternehmens erhalten.
Diese einheitliche Sicht auf die Daten verschafft den Boards ein breiteres und tieferes Verständnis, als es bisher möglich war. Durch den Zugriff auf relevante Informationen in Echtzeit können Führungsgremien fundierte Entscheidungen treffen, die den Erfolg des Unternehmens fördern. Statt ihrem Bauchgefühl zu vertrauen, können die Unternehmensleitungen dank der digitalen Transformation nun einen datengesteuerten Ansatz verfolgen, der eine strategische Führung ermöglicht und den zukünftigen Erfolg sichert.
Laden Sie unsern vollständigen Kurzbericht herunter, um weitere detaillierte Einblicke, Fallstudien und Empfehlungen für Führungskräfte zu bekommen.
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